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2008年3大热门行业薪酬揭秘
作者:  来源:北京娱乐信报  点击:  更新:2007-12-12
      据国内的几大网络招聘网站对其有效简历分析,预计明年计算机软件,互联网、电子商务,专业服务(咨询、财会、法律等),三大行业是人才市场招聘热点。其薪酬高于同类职位平均水平。

  
  计算机软件:半数月薪过三千元


  上榜理由:2007年我国的软件产业增长率依然保持在30%以上。


  从业情况:2007年软件工程师、软件测试工程师、网络系统工程师、咨询工程师等都有很多招聘职位。尤其是软件测试工程师,因为缺口大,这类人才在企业都享受着地位和薪水的待遇。但更青睐有经验的应聘人群。


  薪酬水平:在软件行业,具有3000元以上月工资的人员比例接近50%。

  
  互联网、电子商务:“贫富差距”较大


  上榜理由:据CNNIC发布的最新数据显示,截至今年6月,中国网民数量为1.62亿,位列世界第二,互联网公司层出不穷。


  从业状况:从事互联网门槛不高,但需要有一技之长,能做技术支持,积累有丰富的行业经验,又不乏创新意识的人才。


  薪酬水平:互联网行业收入“贫富差距”较大,月薪从一两千元到上万元不等,一些销售等关键岗位和前端职位收入相对高,年薪4元万至20万元。

  
  专业服务:高级咨询师年薪50万元


  上榜理由:专业服务主要指为企业或个人提供咨询、财会、法律等方面的服务。据中华英才网最新专业数据显示,本年度专业服务人才需求占总人才需求的比例一度高达6.7%。


  从业状况:咨询师是一个很有挑战性的职业,工作强度大、压力大、知识更新快,因此对心理素质和学习能力要求较高。


  薪酬水平:据统计,北京、上海地区普通规模的私营企业咨询顾问年收入在3万元到15万元之间,高级咨询师年收入则能达到15万元至50万元。

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薪酬

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